Als eines der größten sozialwissenschaftlichen Forschungsinstitute Europas erforscht das Deutsche Jugendinstitut  in München und am Standort Halle (Saale) seit über 60 Jahren die Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien. Unsere Wissenschaftler:innen beraten Bund, Länder sowie Kommunen und liefern wichtige wissenschaftliche Impulse für die Fachpraxis.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Studentische / Wissenschaftliche Hilfskraft (m/w/d) im Projekt WIFF

in der Fachgruppe Weiterbildungsinitiative Frühpädagogische Fachkräfte innerhalb der Abteilung Kinder und Kinderbetreuung

Weitere Informationen zum Projekt finden Sie unter https: https://www.weiterbildungsinitiative.de

Ihre Kernaufgaben

  • Unterstützung bei der Auswertung quantitativer Daten
  • Aufbereitung von Daten aus eigenen Erhebungen und amtlicher Statistik
  • Recherche, Beschaffung und Aufbereitung wissenschaftlicher Fachliteratur, insbesondere zum Thema frühpädagogische Fachkräfte
  • Korrektur und Erstellung von Texten, Tabellen und Grafiken

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

  • Laufendes Vollzeitstudium der Soziologie, der Erziehungswissenschaften oder Psychologie bzw. vergleichbares Studium (Bachelor oder Master)
  • Interesse am Themenfeld Aus- und Weiterbildung in der Frühen Bildung
  • Interesse an Empirischer Sozialforschung
  • Sicherer Umgang mit gängiger Office Software (Word, Excel, PowerPoint)
  • Idealerweise erste Erfahrungen in Auswertungsprogrammen und Online-Tools (z.B. STATA, R, LimeSurvey) 

Wir bieten Ihnen

  • Beschäftigungsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt
  • Befristete Beschäftigung für 12 Monate, ggfs. Verlängerung möglich
  • Beschäftigungsumfang von 8 bis zu 19 Stunden/Woche
  • Tätigkeitsort München
  • Bezahlung entsprechend den Richtlinien der Tarifgemeinschaft deutscher Länder
  • Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Präsenzpflichten an der Hochschule 
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bis zum 20.05.2025

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.